На початку нового року все оновлюється.Щоб заохотити всіх кадрів і співробітників до активної участі в цільовому завданні на 2023 рік у повному психічному стані та ритмі старту та спринту, а також сприяти значному прогресу та розвитку компанії.30 січня компанія Gitane провела мобілізаційні збори до початку Свята Весни 2023.Лі Ган, секретар партійного комітету та голова ради директорів, виступив із мобілізаційною промовою під назвою «Прагніть прискорити та прагнути до високоякісного розвитку Gitane» за участю керівників компанії, середньої ланки, резервних кадрів і ключовий персонал.

Лі Ган згуртував клас навколо трьох аспектів: чому ми повинні просуватися вперед, щоб сприяти високоякісному прогресу та розвитку Gitane, глибоко зрозуміти значення високоякісного розвитку Gitane і докладати наполегливої ​​праці для просування високої якості розвиток Gitane.
Лі Ган зазначив, що висока якість — це єдиний шлях для розвитку Gitane. Тільки завдяки високоякісній розробці, щоб пробитися та впоратися з невизначеністю зовнішнього середовища з упевненістю у високоякісному розвитку, ми можемо досягти значного прогресу та розвитку.На сучасному етапі високоякісний розвиток Gitane має бути як якісним, так і кількісним, дотримуватися як якісного вдосконалення, так і кількісного зростання, прагнути прогресу в стабільності, а не шукати стабільності без прогресу.Ми повинні глибоко зрозуміти специфічний зміст високоякісної розробки Gitane, використовувати дії, практичну роботу, управління процесами, економічне управління, ентузіазм, рішучість і терпіння, щоб підвищити ці показники високої якості з поточного рівня до відмінного рівня, відмінного рівня , і відмінний рівень, щоб досягти високої якості довгострокового розвитку Gitane.
Зосереджуючись на тому, як використовувати наполегливу працю для сприяння високоякісному розвитку Gitane, Лі Ган підкреслив, що, по-перше, ми повинні дотримуватися + зосередитися на галузі електронагрівального сплаву.Зосередьтеся на основному бізнесі досліджень, розробок і виробництва електротермічних сплавів і побудуйте міцний і міцний рів Gitane з труднощами досліджень, розробок і виробництва, а також створіть переваги та конкурентоспроможність продуктів і галузей з наполегливістю і зосередженістю на стати професіоналом та експертом, створити цінову владу та дискурсну владу в галузі та створити основну конкурентоспроможність підприємств.
По-друге, ми завжди повинні дотримуватися принципу двоколісного приводу інновацій управління + науково-технічних інновацій.Наукові та технологічні інновації створять високоякісні та стабільні продукти.Необхідно модернізувати процес, виробничу лінію та процес, підвищити ефективність виробництва, якість продукції та енергоефективність продукції;Економне управління, організаційна оптимізація, невеликі зміни та невеликі зміни, організаційна пам’ять та накопичення досвіду, досягнення консенсусу, згуртованість, інновації та трансформація, щоб сформувати систематичну та всебічну конкурентоспроможність.
По-третє, ми повинні дотримуватися принципу «контроль+стимули».Ми повинні дотримуватися встановлення систем, процесів, механізмів і стандартів застосовності та простоти використання.Ми маємо господарювати відповідно до законів, постанов і положень.Ми повинні використовувати різні форми, такі як спілкування, координація, підтвердження, похвала, освіта, заохочення, реклама, винагорода, оцінка, навчання, вдосконалення та подальше навчання, щоб стимулювати життєву силу, розумову силу, силу волі та розумову силу персоналу та співробітників, реалізувати перехід від «пасивного» контролю лише до «активної» мотивації та стимулювати сміливість, прагнення, наполегливу працю, креативність, новаторство та суб’єктивну ініціативу кожного.
По-четверте, ми повинні дотримуватися ринкової орієнтації та клієнтоорієнтованості.Усі кадри та працівники повинні твердо знати ринок, відповідати ринковому попиту, ринковому попиту та ринковому тиску, мати ринкову чутливість і надчуття, а не розуміння ринку, активно та чутливо вловлювати нові зміни та ринкові вимоги, розробляти нові технології та продукти, відповідати ринку випереджати попит і вести ринковий попит;Ми повинні вірити в якість, поважати якість, діяти обережно, виробляти високоякісні продукти, використовувати нові технології, нові продукти та високоякісні сталеві квіти, щоб розвивати нові ринки та нових клієнтів, конкурувати за фондовий ринок і обертати старі клієнти конкурентів у своїх власних нових клієнтів, щоб зробити зростання ринку.
По-п'яте, ми повинні скористатися можливістю, щоб зробити повний приріст.Якщо ми хочемо скористатися можливістю національного розвитку чистої енергетики та зробити достатній приріст, і якщо ми хочемо грати першою грою та взяти ініціативу, ми повинні обдумати «рано» та «швидко».Ми повинні якнайшвидше прискорити наповнення та наповнення обладнання для формування виробничих потужностей;Слід звернути увагу на формування та реалізацію повного набору оптимізованих організаційних планів для збільшення трифазної розплавленої сталі, збільшення очищеного злитка, здатності до прокатки та відпалу, додаткової половини до однієї зміни великого розміру. , а також збільшення потужності виробництва грубого і тонкого дроту;Прискорення просування автоматизації виробничої лінії;Модернізація процесу для проблем якості та больових точок;Підвищення якісної та стабільної продуктивності системи;Покращити обробку компонентів і потужність виробництва ниток.
По-шосте, осягнути можливість покращити ніс.Ми повинні одночасно вживати кількох заходів, зосереджуватися на покращенні здібностей і якості кадрів і персоналу, а також розвивати кадрову команду, яка «розуміє управління, добре керує, хоче робити щось і добре вміє робити».Ми повинні зміцнити ідеологічне виховання, посилити керівництво партійним будівництвом, звернути увагу на теоретичну освіту, поглибити виховання ідеалів і переконань, покращити ідеологічну сферу кадрів, психічний стан їхніх дій та внутрішню мотивацію їхньої праці;Встановіть чітке керівництво та ведіть вітер відповідальності;Добре використовувати естафету перевірки та оцінювання;Формувати чудові навички та надавати людям можливість брати на себе відповідальність;Треба заглибитися в поле і походити для управління;Дотримуйтеся принципу, згідно з яким керівні кадри виходять на трибуну, щоб сприяти навчанню, виступаючи.
Партійний комітет підприємства закликає:
У плані року весна.Люди багато працюють, а весна приходить рано.На початку свята Весни ми повинні негайно відновити свій статус, хапатися за кожен день, діяти швидко, скористатись часом і можливістю з налаштованістю на боротьбу, наполегливо працювати без зволікань, організовувати всіх членів партії, кадри та персонал і втілювати в життя визначені цільові завдання.Члени партії та кадри всіх рівнів мають не лише керувати, а й виходити воювати.Вони повинні будувати мости між горами та річками.Вони повинні вміти досліджувати та вивчати.Вони повинні вміти розбирати горобців, підсумовувати досвід і заглиблюватися в низовий менеджмент.Вони повинні знаходити способи мобілізації ентузіазму та креативності персоналу та працівників, спрямовувати всіх до активної участі, мати мотивацію спробувати та мати впевненість у цьому, сприяти високоякісному розвитку та робити внесок у високу якість розвитку.
Після мобілізаційної наради всі сказали, що вступна мобілізаційна промова ще більше зміцнила нашу впевненість і рішучість досягти значного прогресу та розвитку компанії, і нас надихнула.Ми візьмемо за відправну точку мобілізаційну нараду, будемо активно просуватись вперед, закріплювати цілі розвитку та всіма силами прагнути до проривів.З позицією боротьби «спринт на початку та вирішальний бій на початку року» ми візьмемо на себе ініціативу, щоб повернутися на нашу позицію та підбадьорити наш дух, щоб забезпечити хороший старт.